“具體怎么處理，我還不知道，得看陳總監(jiān)，再加上這件事情，也得上會(huì)去討論，最后才能夠有結(jié)果，不過(guò)這個(gè)事情發(fā)生，也是給大家敲了一個(gè)警鐘，以后在這些方面，還真得多去注意！

尤其是手下的人，一定得好好的去管理，有的時(shí)候出問(wèn)題的，并不是自己，而是手下的人，知道不符合規(guī)章的時(shí)候，一定要去告知并且去改正，千萬(wàn)不能抱著僥幸的心態(tài)！”