如今的血龍雇傭兵組織，雇主相信的人總共也就那么幾個(gè)，剩下的成員或許實(shí)力不錯(cuò)，可是卻在雇傭兵界卻大都沒有多少威望，所以一旦周學(xué)兵等人不在組織內(nèi)，組織的業(yè)務(wù)便會(huì)大受影響。

而像是洪門這種傳承超過百年的組織，其內(nèi)部已經(jīng)有了一套穩(wěn)定的人才挑選系統(tǒng)，老一輩的有趙長(zhǎng)榮等人，年輕一輩的有洪安通等人，再往下還有更加年輕的一輩。