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第497章
雖說天辰集團(tuán),并非官方機(jī)構(gòu),但是作為一個(gè)能夠走到數(shù)千億規(guī)模的龐然大物。
內(nèi)部自然有著相當(dāng)嚴(yán)苛以及成體系的運(yùn)作方式,而且為了充分調(diào)動(dòng)集團(tuán)員工的積極性,尤其是如今高層已經(jīng)知道世界迎來大變的情況之下,之前率先返回中海的林清韻。
就聯(lián)合所有高層,在數(shù)十位專業(yè)人士的幫助下,制定了一套非常人性化的獎(jiǎng)懲機(jī)制。
整個(gè)天辰集團(tuán)的員工,根據(jù)功勞和工齡被分為了足足二十個(gè)等級,每一個(gè)等級都有著相應(yīng)的待遇標(biāo)準(zhǔn),葉冰作為某個(gè)實(shí)驗(yàn)室下屬部門的副總,職工等級在第十二級。