徐傲的話說(shuō)得很決絕的，這也給了瘦總監(jiān)一股“行政管理部門”門檻很高的感覺(jué)。

“那個(gè)...我能問(wèn)一下，要什么樣的能力跟資本，才能進(jìn)入到‘行政管理部門’嗎？”

瘦總監(jiān)低聲問(wèn)道，明顯是想摸清楚行政管理部門的門檻。

徐傲不冷不熱的看了眼瘦總監(jiān)，給出了一個(gè)含糊不清的回答。

“這個(gè)就要看你日常在公司里的表現(xiàn)還有行為能力了，如果你表現(xiàn)得凸出，能夠力壓群雄的話，那就能夠加入到行政管理部門里，反之，如果你這段時(shí)間在公司里表現(xiàn)得很懶散，而且整天無(wú)所事事的話，那你可能連總監(jiān)的位置都保不住。”