“嚴(yán)青、張東、王勛、錢文......”

“這里的每一個，都是在公司里至少任職了三年以上的老員工?！?/p>

“他們無論是資歷還是工作能力都是出類拔萃的，所以王總將他們從原先的普通組長提拔上來。”

麥斯看著這份名單，侃侃而談。

從組長到經(jīng)理，甚至更高位的也不是沒有。

由原先的董事會“親信”掌權(quán)，變成了公司里的實干派掌權(quán)。