武小海繼續(xù)說道：“我們所有人都承認(rèn)，你做創(chuàng)意，做熱點(diǎn)確實(shí)牛逼，但是管理能力真的很一般，你得學(xué)會(huì)因材施教，畢竟人和人是不一樣的......就比如歪頭那件事情，你當(dāng)初真沒有必要做的那么絕，我要是你，可可求我的時(shí)候，我就和她講條件，比如跟她簽一個(gè)十年不準(zhǔn)離開公司的合同，只要她敢違約就賠死她......她那么在乎歪頭，那種情況下，她是肯定會(huì)答應(yīng)的......這么做，你受益了，公司也受益了，對(duì)于可可來說，也算是得到了用人不善的懲罰，現(xiàn)在這樣，除了伸張正義，你得到什么了？”