劉啟強的管理就是必須分級。

這要不是小林子去京都，自己壓根就不會和這幾個小隊長對話的。

不是劉啟強有多高冷，只是管理需要。

各負(fù)其責(zé)最好，就是這一次和幾個小隊長的談話也是和小林子溝通過之后才做的決定。

也就是劉啟強對員工的這種尊重，讓小林子死心塌地的跟著劉啟強往前走了。

被領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)回事和被姐夫當(dāng)回事可不是一個概念。