我深吸一口氣，回到工位打開電腦。

手指在鍵盤上停頓片刻，點開了張總監(jiān)的對話框。

【張總，實在抱歉，我們公司最近內(nèi)部出現(xiàn)了一些管理問題，可能會影響到項目進度?！?/p>

【為了不耽誤您那邊的推進，建議您直接對接我們技術部的陳工，我會把所有資料整理好轉(zhuǎn)交。】

幾乎是秒回：

【什么情況？項目剛簽你們就要換人？】

我斟酌著措辭：

【公司新來的財務對我的業(yè)務開銷有異議，認為我們的合作方式「不夠正規(guī)」。為避免影響您的聲譽，還是換個對接人比較合適?！?/p>

對話框顯示「對方正在輸入」，停了很久。

【我明天上午有個會，下午三點我去你們公司。】

我沒回復，轉(zhuǎn)而打開了領英。

三年來積累的人脈像一張密密的網(wǎng)，其中幾個獵頭的名字格外亮眼。

我點開其中評價最高的Emma。

【HiEmma，最近有在看機會，方便聊聊嗎？】

不到一分鐘，電話就打過來了。

【徐姐！】Emma的聲音激動得都變調(diào)了，【您終于想通了？我等您這通電話等了兩年！】

我輕笑：【先別激動，我想了解下市場行情?！?/p>

【您開玩笑呢，】Emma語速飛快，【上個月瑞光集團的HR總監(jiān)還在問我能不能挖您過去，開價是您現(xiàn)在的三倍。】

【還有星耀傳媒，他們新零售事業(yè)部缺個銷售VP，點名要您這種既懂傳統(tǒng)渠道又懂新媒體的?！?/p>

我靠在椅背上，看著辦公室里周月儀正跟蘇軍有說有笑。

【幫我約一下，這周末都有空?！?/p>

掛了電話，我打開項目群，把所有資料重新整理。

客戶畫像、市場分析、競品調(diào)研、推廣方案......

每一份都標注得清清楚楚，連數(shù)據(jù)來源都附上了鏈接。

然后建了個新文件夾：【項目交接】。

張敏湊過來小聲問：【徐姐，你這是要......】

我抬頭看她：【小敏，你想不想學怎么做大項目？】

她眼睛一亮：【想！】

【那從今天開始，你跟著我，我教你怎么建立自己的客戶資源庫?！?/p>

正說著，技術部的陳工走過來：

【徐姐，張總監(jiān)剛才給我打電話，說明天要來公司，讓我務必叫上你?！?/p>

我淡淡一笑：【知道了?！?/p>

陳工撓撓頭：【他還說了句奇怪的話，說什么有些公司不識貨，自有識貨的地方?！?/p>

辦公室突然安靜了幾秒。

我低頭繼續(xù)整理文件，嘴角勾起一個不易察覺的弧度。

是啊，有些公司覺得自己少了誰都能轉(zhuǎn)。

那就讓他們試試看——

沒了我徐妙有，這個年度最大的項目，到底還能不能繼續(xù)。